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芝罘教育校级领导选拔暗箱操作

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该用户从未签到

发表于 2018-8-9 12:38:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
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华怡
芝罘区教体局7月份组织的校级和副校级后备干部人才库选拔迷雾重重:
1、虽然公布了选拔步骤,但是除了个人自荐、学校推荐大家知情,后面的各学校校长打分、教育局中层领导打分、教育局领导打分都是暗箱操作。
2、开始公布的小学校级岗位3人,副校级岗位17人,好多符合条件的同志一看名额太少就没报名。结果公布后,后备人选大大超出了开始公布的名额,是不是关系户太多,临时增加了名额?
3、最终成绩没有公布,只知道校级入围10人,副校级入围39人,入围的名次在哪里?成绩为什么不公布?入围的理由是什么?淘汰的依据是什么?入围人选公示在教体局公告栏,全区几千教师都到教育局看?现在网络这么发达,为什么不公布在教育网?
4、为什么要临时增加5分钟述职?这个述职是不是应该安排在打分之前?各学校校长、教育局中层领导、教体局领导能认识所有候选人?打完分以后再述职有何意义?
5、有的副校长任职长达17年没有入围,一些市区学校候选人,任职3、4年就入围了。这公平吗?更可笑的是,有的候选人上届入围了,这次选拔人数大大超过上一届,却被淘汰了。
6、竞聘的年龄是谁规定的,好多人由于超龄无法参加。这个竞聘年龄为什么经常改变?

该用户从未签到

发表于 2018-8-9 12:39:27 | 显示全部楼层
学区房推动的,水涨船高
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该用户从未签到

发表于 2018-8-9 12:39:50 | 显示全部楼层
那个系统不该抓
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